Thành phần |
Mô tả nội dung |
1. Tư vấn JD & mức lương hợp lý |
Xây dựng mô tả công việc (JD), định vị năng lực cần thiết, đề xuất khung lương phù hợp thị trường |
2. Thiết kế bài test chuyên môn |
Bài test thực tế theo vị trí: SEO, Content, Media, Performance Ads, Design… |
3. Phỏng vấn chuyên sâu |
Chuyên gia của DGMASIA trực tiếp phỏng vấn và đánh giá ứng viên |
4. Đánh giá & chấm điểm năng lực |
Bảng tiêu chí rõ ràng: kỹ năng, tư duy, kinh nghiệm, mức độ phù hợp văn hóa |
5. Đề xuất & định hướng phát triển |
Góp ý hướng đào tạo nếu tuyển dụng, giúp ứng viên hòa nhập và phát huy |
DGMASIA – GÓI DỊCH VỤ PHỎNG VẤN & ĐÁNH GIÁ ỨNG VIÊN DIGITAL MARKETING
Vấn đề: Nhiều doanh nghiệp không có chuyên gia để đánh giá ứng viên Digital Marketing dẫn đến tuyển sai người – gây lãng phí thời gian, tiền bạc và nguồn lực.
Giải pháp của DGMASIA: Gói dịch vụ “Phỏng vấn & Đánh giá ứng viên Marketing” giúp doanh nghiệp chọn đúng người, đúng kỹ năng, phù hợp văn hóa.


ĐỐI TƯỢNG KHÁCH HÀNG
- Doanh nghiệp đang cần tuyển nhân sự phòng Marketing (in-house)
- CEO/HR không có nền tảng chuyên môn để đánh giá ứng viên
- Công ty đang chuyển đổi số hoặc mở rộng marketing team
- Agency đang cần tìm đúng nhân sự chuyên trách từng mảng (Ads, SEO, Media…)
CHI TIẾT GÓI DỊCH VỤ
🎯 GIÁ TRỊ KHÁC BIỆT
- ✔️ Chuyên gia Marketing thực chiến >15 năm
- ✔️ Bộ tiêu chí đánh giá chuẩn hóa
- ✔️ Tăng tỷ lệ tuyển đúng ngay từ đầu
- ✔️ Giảm rủi ro đào tạo lại hoặc thay thế
📩 HÌNH THỨC TRIỂN KHAI
- Online hoặc trực tiếp
- Thời gian triển khai: 2–5 ngày tùy vị trí
Tùy chọn: Gói lẻ (1 lần) hoặc gói thuê bao (theo quý/tháng)
📞 LIÊN HỆ NGAY
DGMASIA – Digital Marketing Advisory
Website: https://dgmasia.vn
Email: info@dgmasia.vn
Hotline: 0938307010